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社保條例

資訊欄目

社保條例為了加強和規范社會保險費征繳工作,保障社會保險金發放,制定了社會保險費征繳暫行條例,此外還將為您解讀社會保障條例及社保法實施條例。

  • 日期:03-28平均工資是稅前還是稅后?包含社保嗎?
    平均工資,顧名思義是一項反映工資總體水平的指標,指企業、事業、機關單位的職工在一定時期內平均每人所得的貨幣工資額,那么,社會平均工資是稅前還是稅后?包含社保嗎?請想看本文。
  • 日期:03-21市民卡有什么用和社保卡一樣嗎
    市民卡與社保卡兩者是不一樣的,市民卡是一張卡,有似于身份證,是可以證明自已身份的東西,市民可持卡在醫院、藥店看病買藥,用電子支付功能支付個人自費部分。還可以當做電子錢包使用,在公交和租車方面。而社保卡是個
  • 日期:03-15勞動保險條例_政秘字134號
    制定勞動保險條例的目的就是為了保護好雇傭勞動者的健康,減輕勞動者在生活中的特殊困難,為適應當前的經濟條件發展,勞動保險條例中間有過2次調整修改,今天小編為大家做個具體說明。
  • 日期:03-08市民卡和社保卡的區別
    新一代的社保卡和市民卡都在慢慢進入民眾的視線。這兩種都帶有銀行金融屬性的卡,他們都有一些什么樣的區別呢?下面小編詳細為大家介紹一下。
  • 日期:03-01哪些企業有三金五險?三金五險的繳費比例是多少?
    找工作時候你遇到過三金五險嗎?三險五金是我們職工職場生活中的一個有效保障,那哪些公司有三金五險?它的繳納比例是多少?我們來詳細了解一下。
  • 日期:02-25廣東省企業職工勞動權益保障規定_廣東省人大第36號
    越來越多人選擇廣東就業,所以也會應運而生許多就業問題,當企業職工在工作過程感到自己的權益遭到損害時應該怎么辦呢?有哪些規定是保障企業職工合法權益的呢?小編將為大家詳細介紹。
  • 日期:02-21勞動保險條例實施細則修正草案(勞動部公布試行)
    勞動保險條例的實施是為了保護雇傭勞動者的健康,減輕其生活中的特殊困難,勞動保險條例實施細則修正草案的試行采取重點試行推進辦法,在現有基礎上不斷去完善,具體條例如下:
  • 日期:02-152019年國家規定春節假期加班工資怎么算?
    春節加班工資須按國家規定法定節假日加班工資發放,根據勞動法規定:法定節假日加班的,支付不低于工資的300%的工資支付報酬,2019年檢春節假期加班工資怎么算?一起跟小編了解下吧!
  • 日期:02-11上年度職工月平均工資是什么意思?
    上年度職工月平均工資是什么意思?與那些方面有利益關系?上年度職工平均工資是指各單位的職工在一定時期內平均每人所得的貨幣工資額,詳細介紹如下。
  • 日期:01-312019年春節放假與調休安排(附日歷)
    2019年春節共放假7天,其中,2月5日(春節)、2月6日(正月初二)、2月7日(正月初三)是法定假日。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)屬于調休,2月11日(星期一)則正常上班。
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